El segundo año esta orientado a consolidar habilidades clave, fortalecer la identidad como coach y acompañar procesos de cambio. Enfoque práctico y transformador, integrando conversación, ética y compromiso con el desarrollo personal y profesional.

El primer año de coaching esta diseñado para el desarrollo personal y profesional. A través de herramientas de autoconocimiento, liderazgo y transformación, los aprendices se forman para potenciar su propósito y expandir su impacto. Un viaje profundo de transformación personal,evolución y expansión.